Você conseguiu um emprego novo faz pouco tempo. Mal chegou e já descobriu alguém que lhe despertou aquele interesse, ou faz um tempo que já trabalha na mesma empresa e sempre olhou diferente para um de seus colegas de trabalho. A pergunta que não sai da cabeça de qualquer uma das pessoas que se encontram em uma dessas situações, é: E agora? Vai me atrapalhar como profissional namorar alguém do trabalho?
Infelizmente, amor é uma coisa que ultrapassa os limites da razão e escapa do nosso controle com uma facilidade imensa. Às vezes não estamos dispostas a lidar com um sentimento como este, mas ele é como uma criança mimada, sempre faz prevalecer sua vontade.
Na maioria das empresas, os superiores não aceitam relacionamentos entre os funcionários, e o desrespeito a esta regra pode levar a demissão. Porém, será assim algo tão errado se apaixonar tendo em mente que o trabalho é como qualquer outro lugar, onde mantemos contato com a maior diversidade de pessoas?
Obviamente, para levar um relacionamento como este é necessário o bom senso. Os limites devem estar bem claros para ambos os parceiros, no qual saibam diferenciar a vida de casal deles e a vida individual de cada um dentro da empresa em questão.
Há questões a serem consideradas, como ausência de contato físico dentro da empresa ou demonstrações explícitas de afeto. Essas considerações podem ser feitas pelo supervisor ou partir até mesmo do próprio casal.
Naturalmente em um dia dos namorados, mandar flores para a namorada ou qualquer outro presente, é normal. Caso seja um casal conhecido na empresa, que os superiores não sejam contra esse relacionamento que ultrapassa o limite profissional, não há problema nenhum fazer esse tipo de surpresa. Porém, se vocês mantêm um relacionamento oculto, por regras da empresa, não custa nada deixar a surpresa para mais tarde.
Outro toque importante é não levar para casa e/ou para o seu relacionamento os problemas do trabalho. Se ele for do seu setor, deixe lá em sua mesa os problemas. E caso o seu amor seja seu superior dentro da empresa, exija direitos iguais no relacionamento.
Afinal ele é superior dentro, mas não fora do trabalho. Sabendo separar as coisas, tudo acaba bem e você ainda pode ter conhecido a pessoa que andou tanto tempo esperando, e vai agradecer ao seu trabalho pelo resto da vida!
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